Belangenconflictenbeleid
We omschrijven een belangenconflict als:
Belfius Insurance kiest een benadering in 2 stappen: eerst de identificatie en daarna de preventie of het beheer van een belangenconflict.
De potentiële gevallen van belangenconflicten werden in kaart gebracht. Op voorstel van de verschillende betrokken afdelingen binnen Belfius Insurance wordt die lijst door de afdeling Compliance beheerd en aan de directie meegedeeld. Die voorziet vaste scenario's voor belangenconflicten die door de betrokken afdelingen gevolgd moeten worden.
Voorbeelden van belangenconflicten:
We omschreven diverse categorieën van basismaatregelen die belangenconflicten voor onze klanten moeten voorkomen, beheren en tot een minimum beperken.
De werknemers van Belfius Insurance moeten zich ervan vergewissen dat ze zich tijdens hun contact met de klanten volledig onafhankelijk opstellen. Er werden maatregelen ingevoerd die elke invloed tegengaan en een onafhankelijke houding garanderen: ongepast optreden ten aanzien van bepaalde activiteiten of diensten tegengaan, de bedrijfspolitiek over geschenken en uitnodigingen respecteren…
Extra ondersteuning voor de identificatie en het beheer van belangenconflicten is vertaald naar procedures en richtlijnen die in het kader van andere specifieke verplichtingen uitgewerkt werden.
Zo bestaan er binnen Belfius Insurance een Deontologische Code, een Compliance-charter, een integriteitsbeleid, gedragsregels voor de diverse activiteiten…
Specifieke opleidingen en communicatie over het beleid over belangenconflicten en de specifieke regels en procedures die daaruit voortvloeien, zijn voorzien.
De directie van Belfius Insurance gaat na of de systemen, controles en procedures degelijk zijn en potentiële belangenconflicten voorkomen en beheren mogelijk maken. De Compliance-afdeling controleert de toepassing en de afstemming van de procedures en de maatregelen die volgens dat beleid genomen worden en rapporteert daarover aan de directie.